Habilidades Gerenciales

Para Líderes y Managers
Un curso impartido por Ricardo Jiménez

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«Si quieres construir un barco, no organices a la gente asignándoles tareas y diciéndoles qué hacer. Mejor siéntalos en la playa y cuéntales historias de todo lo que podrían encontrar al otro lado del mar”

                             -Antoine de Saint Exupéry

Programa Habilidades Gerenciales para Líderes y Managers

Ser capaz de comunicarte con claridad, coordinar, motivar y empoderar al personal, así como planear tareas de manera efectiva son habilidades vitales que todo manager necesita.

Las habilidades gerenciales son importantes porque ayudan a la empresa a funcionar como una máquina bien aceitada, pero también para ayudar a que tu propia carrera profesional florezca.

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Ejes temáticos

Comunicación Asertiva Delegación
Toma de Decisiones Compromiso Emocional
Cultura de Paz Gestión del Desempeño
Gestión del Cambio Fundamentos de Coaching
Retroalimentación Efectiva Desarrollando Personas
Pensamiento Estratégico Gestión de Tiempo y Prioridades

Inversión de tiempo típica por semana por mes (meses 2-10)

Semana Trabajo a Realizar Tiempo
#1 Teoría Tema 1 20″
#2 Teoría Tema 2 20″
#3 Práctica de Integración 20″
#4 Quiz y Sesión Q&A Online 55″
#5 [Si hubiera, es libre] 0″

Opciones de Proyecto Final

#1

Artículo no-técnico de 2500+ palabras publicado en LinkedIn, Medium o ITNow

#2

Participación en Evento Revolución (evento estilo TEDx interno en la empresa auto- organizado por los participantes del programa). Posibles roles: expositor, organizador, promotor, etc.

#3

Propuesta de Mejora a Equipo Gerencial de la empresa (dinámica estilo SharkTank)

#4

Reseña de libro no-técnico de 2500+ palabras publicada en LinkedIn, Medium o blog.

#5

Otro (a proponer por el estudiante – sujeto a aprobación)

¿Qué obtendré de este programa? – Top 5:

1

Diseño de tu Plan de Carrera Profesional que podrás usar en tu empresa actual y en adelante a lo largo de tu vida.

2

Conoce herramientas prácticas de coaching y mentoría para gestionar, empoderar, inspirar y desarrollar personal de tu organización, construyendo organizaciones de alto compromiso emocional.

3

Descubre la forma de mantener una Cultura de Paz en tu organización a través de sus 6 pilares fundamentales: transparencia, diversidad, igualdad, tolerancia, solidaridad y armonía.

4

Desarrolla las habilidades críticas para crear espacios donde florezcan la innovación, productividad, camaradería y felicidad en tu equipo.

 5

Desarrolla el pensamiento estratégico y sistémico, estrategias de toma de decisiones y habilidades de comunicación que te permitirán ver las situaciones de tu organización de manera integral y poderosa.

  • Ejecutivos en posiciones de Liderazgo.
  • Managers/Jefes de Equipos de Trabajo.
  • Managers experimentados que buscan llegar a su siguiente nivel.
  • Jefes por primera vez.
  • Líderes de equipos virtuales.
  • Directores de Área.
  • Directores Ejecutivos.
Un curso impartido por
Ricardo Jiménez
Ricardo JiménezCEO Synchronicity
Nuestro Director. Es Coach, Consultor y Facilitador en Liderazgo, Transformación, Felicidad y Equipos de Alto Desempeño.
Detalles del programa
  • Mes 1: Evaluaciones

  • Mes 2-10: Contenido

  • Mes 11: Proyecto Final

  • Certificado Completitud

  • Próximo inicio: Marzo 2020

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Preguntas frecuentes

El curso es impartido en español y algunos de los recursos utilizados están en inglés con subtítulos o pueden ser subtitulados utilizando servicios gratuitos.

Este curso no tiene ningún requisito previo.

Este curso está diseñado para que inviertas 20 minutos en promedio a la semana.

Las sesiones en vivo de preguntas y respuestas se realizarán vía Zoom y serán grabadas para quienes no puedan asistir.